土曜日, 日曜日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

総務部のリーダー候補として、会社運営を支えるバックオフィス業務全般に携わっていただきます。
具体的には、人事（採用活動、入退社手続き、勤怠・労務管理）、経理サポート（月次処理、給与計算など）、総務全般（社内庶務、備品・施設管理、契約書管理）、社会保険関連の各種手続きなど、幅広い領域をカバーします。
当社はISO9001認証取得事業所のため、品質マネジメントシステムの運用・更新業務に関わる場面もあります。また、専門商社として海外取引もあるため、貿易・経理に関わる事務サポートに携わる可能性もあります。
将来的には部門のマネジメントを担い、経営層と連携しながら組織づくりや制度設計をリードしていただくことを期待しています。創業57年の歴史を持つ会社で、長く腰を据えてキャリアを築きたい方に向いている仕事です。

日商簿記2級以上
excel(関数・グラフ含む),word等パソコン入力ができる方
向上心がある方。
(為替などの専門知識について現在は知識が豊富でなくても意欲を持って勉強できる方)
外国語の対応に拒否感がない方
(AIサービスがあるので話したり読む必要はございません。)

▼採用選考の流れ
面接のみ※最低２回

・面接官：常務、専務ですが、最終面接には社長も出席する可能性もあります。
・社内で検討し内定になれば、当方の労働条件を提示します。
承諾していただければ正式採用となり、入社に必要な書類を送付します。