【土木施工管理|残業月10時間以内】創業110年超の松尾組で、地域の未来づくりを!
ICT活用で業務効率化!島原半島中心の案件で転勤なし、手厚い報奨金や新卒離職率0%など安心して長く働ける最良の環境です。

企業情報

1913年創業、1949年設立の南島原市に根ざした建設会社です。長年培った技術と信頼を活かし、地域の暮らしとまちづくりを支えています。続きを見る

概要
創業以来、地域インフラの主軸を担ってきた松尾組では、
現場管理のDX化(デジタル・トランスフォーメーション)を強力に推進しています。
「監理技術者・現場代理人が、本来のマネジメント業務に集中できる環境」を論理的に構築。
アナログな事務作業を徹底的に排除し、工期の適正化と品質向上を実現しています。
勤務時間
7時30分〜18時00分(うち8時間の自由選択が可能なシフト制)
賞与
2回
想定年収
401万円〜500万円
501万円〜600万円
601万円〜700万円
休日
週休2日制(会社カレンダーによる)
ゴールデンウィーク休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(法定通り付与)
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
仕事内容
【仕事内容】
公共の土木工事現場において、現場代理人または監理技術者として、
以下の4大管理業務を統括していただきます。
・工程管理: 最適なリソース配分による工期遵守
・品質管理: 施工基準に基づいた厳格な品質確保(写真・立会管理)
・安全管理: リスクアセスメントに基づく現場の安全確保
・原価管理: 実行予算の進捗管理およびコストコントロール

【施工実績例(国土交通省案件)】
高い技術力が求められるプロジェクトに携わっていただきます。
〈一例〉
・幸地区築堤及び地盤改良その他工事
・水無川2号砂防えん堤前庭保護工右岸部外工事
・水無川上流資材搬入路外工事
・千々石地区道路改良外工事

【社内環境・システム導入実績】
業務効率化およびペーパーレス化を目的とした以下のシステムを運用しています。
・モバイルデバイス支給:
 全員にiPhone・iPadを支給。現場での即時データ入力・確認が可能。
・Google Workspace:
 情報共有のスピード化とナレッジの蓄積。
・Dropbox(クラウドファイル管理):
 外出先から社内共有ファイルへアクセス。
 本社とのデータ連携を円滑化。
・マネーフォワードクラウド(SaaS):
 現場からの打刻、残業・有給申請を可能にし、事務工数を大幅削減。
・Web給与明細:
 過去データの即時参照およびペーパーレス化。

【施設設備】
・リラックスルーム: 職員の疲労回復を目的とした休憩室を設置。
・完全分煙: 受動喫煙防止のため、専用の分煙室を完備。

松尾組は、確かな信頼と高い技術力を土台に、常に現場の合理化を追求しています。
導入している各種システムやICTツールは、すべて「技術者がその専門性を存分に発揮するため」の手段です。

これまでの実務経験を、より合理的かつ高度な管理体制のもとで活かしたい
プロフェッショナルの方からのご応募をお待ちしております。
応募資格
【必須】
*1級土木施工管理技士
*公共の土木工事現場において、監理技術者または現場代理人として品質・工程・安全・原価管理の経験を有する方

公共土木工事のマネジメント実務経験を重視します。各種クラウドツールを積極的に導入しているため、ITツールの実務活用に抵抗がない方を歓迎します。熟練の技術を次世代へ継承する教育体制を完全に確立しており、これまでの実務経験を活かして、より合理的かつ高度な管理体制のもとでプロフェッショナルとして更なる大幅なキャリアアップや能力成長、確かな自己実現を目指したい方に最適な環境が整っています。


▼採用選考の流れ
①一次面談
②二次面談
③最終面接
④採用
転勤の有無
なし
福利厚生・制度
社会保険完備
退職金制度
賞与あり
有給休暇制度
昇給制度(年1回以上)
昇格制度
インセンティブ制度
通勤手当
家族手当
扶養手当
育児支援制度
介護支援制度
看護支援制度
資格取得支援制度
社外研修費用補助あり
新人研修制度
おすすめポイント
残業月20時間以内
制服支給あり
社内勉強会・OJT充実
若手活躍中(20〜30代中心)
中途入社多数
上下関係がフラット
離職率5%以下
社員の意見が通りやすい
地元志向歓迎
学歴不問
経験者優遇
マイカー通勤OK
転勤なし
地域貢献活動あり
髪型・髪色自由
ネイルOK
ピアスOK
年間休日
115日
勤務地
エリア
南島原市
エリア
勤務地(詳細)
南島原市南有馬町乙1220-2