1.書類選考
2.面接（役員）・パーソナリティ診断
3.採用
＊入社後のミスマッチを防ぐため、応募前の職場見学を推奨しております。

自動車解体、非鉄金属・製鋼原料の引取・加工・販売、自動車リユースパーツ販売、中古部品の輸出などを行うリサイクル関連企業です。

1950年設立、資本金3,500万円、従業員126名の企業です。金属リサイクルと自動車部品再利用の専門性を身につけながら働ける環境です。

ご興味ございましたらお気軽にメッセージください。皆様のご応募お待ちしております。